ΑΡΣΙΣ – ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ ΝΕΩΝ
ΛΕΟΝΤΟΣ ΣΟΦΟΥ 26
Αρ. Πρωτ: ΑΜΠ1342
Ημερομηνία: 19/12/2024
Προκήρυξη θέσης εργασίας Υπεύθυνου Καθημερινής Φροντίδας στην Μονάδα Εποπτευόμενων Διαμερισμάτων Ημιαυτόνομης Διαβίωσης (ΕΔΗΔ) της ΑΡΣΙΣ στην Θεσσαλονίκη
Η Μονάδα Εποπτευόμενων Διαμερισμάτων Ημιαυτόνομης Διαβίωσης (ΕΔΗΔ) Θεσσαλονίκης προκηρύσσει 1 θέση πλήρους απασχόλησης Υπεύθυνου Καθημερινής Φροντίδας
Η διάρκεια πρόσληψης θα είναι για (2) μήνες, με πιθανότητα ανανέωσης.
Θέση: Υπεύθυνος Καθημερινής Φροντίδας Πλήρους Απασχόλησης (40 ώρες/εβδομάδα)
Απαραίτητα προσόντα:
- Απολυτήριο λυκείου ή ισότιμο τίτλο σπουδών
- Προηγούμενη συναφής εμπειρία ή εκπαίδευση σε ανθρωπιστικές κοινωνικές επιστήμες ή επιστήμες εκπαίδευσης ή υγείας
- Προϋπηρεσία τουλάχιστον 1 έτους με ασυνόδευτα ανήλικα
- Άδεια οδήγησης – Β Κατηγορίας τουλάχιστον δύο χρόνια εμπειρίας
Επιθυμητά προσόντα:
- Εμπειρία με ευάλωτες ομάδες
- Προηγούμενη απασχόληση στο μεταναστευτικό / προσφυγικό
- Εθελοντική εργασία
- Καλή γνώση αγγλικής ή γαλλικής γλώσσας (επίπεδο B1/B2)
- Γνώση χειρισμού Η/Υ στα αντικείμενα:
α) επεξεργασία κειμένων
β) υπολογιστικών φύλλων
γ) υπηρεσιών διαδικτύου
Η οποία αποδεικνύεται με :
α) Πιστοποιητικά πληροφορικής ή γνώσης χειρισμού Η/Υ
β) Τίτλους σπουδών ειδικότητας Πληροφορικής ή γνώσης χειρισμού Η/Υ
Απαραίτητες δεξιότητες που θα κριθούν κατά τη συνέντευξη:
- Ευελιξία στην εργασία σε διαφορετικές βάρδιες (πρωινές, απογευματινές και βραδινές) και κατά την διάρκεια του Σαββατοκύριακου και Αργιών
- Καλές δεξιότητες επικοινωνίας, ομαδικό πνεύμα, ευελιξία και προσαρμοστικότητα
- Ικανότητα εργασίας υπό δύσκολες συνθήκες και σε καθεστώς πίεσης
- Καλή κατανόηση των ίσων ευκαιριών, της πολιτισμικής πολυμορφίας και των θεμάτων ισότητας των φύλων και δέσμευση για την εφαρμογή των σχετικών πολιτικών
Καθήκοντα:
- Η υποστήριξη των ανηλίκων για την ανάπτυξη των απαραίτητων ικανοτήτων
διαβίωσης ώστε να φροντίζουν τον εαυτό τους και να διαχειρίζονται απλές
καθημερινές καταστάσεις ή προβλήματα, με στόχο την ομαλή κοινωνική ένταξη, τη μετάβασή τους στην ενηλικίωση, την ανεξαρτησία, την εξασφάλιση της ομαλής συμβίωσης και της εύρυθμης λειτουργίας του διαμερίσματος.
- Η υποστήριξη των καθημερινών λειτουργιών του Ε.Δ.Η.Δ., σύμφωνα με τις οδηγίες και υποδείξεις του συντονιστή.
- Η καθημερινή επίσκεψη, με σκοπό την επίβλεψη, του διαμερίσματος για την
εξασφάλιση της εύρυθμης λειτουργίας του διαμερίσματος καθώς και της
ασφάλειας των ανηλίκων τόσο σε ατομικό επίπεδο όσο και σε επίπεδο συμβίωσης εντός του διαμερίσματος.
- Η μέριμνα για την υλοποίηση του ατομικού ημερήσιου προγράμματος των
ανηλίκων, σε συνεργασία με τον κοινωνικό λειτουργό.
- Η συμμετοχή του στην ομάδα υποδοχής των ανηλίκων, ώστε να τους καθοδηγήσει ,να εξηγήσει τις διαδικασίες και να συνδράμει στη συμπλήρωση των απαραίτητων εγγράφων.
- Η υποστήριξη των ανηλίκων, με την παροχή κατευθυντήριων οδηγιών, στο
σχεδιασμό και τη διαχείριση του προσωπικού τους προϋπολογισμού (παροχές σε είδος, οικονομικό βοήθημα), στην πραγματοποίηση αγορών και η ενημέρωση του κοινωνικού λειτουργού, σε περίπτωση που παρουσιάζονται σοβαρές δυσλειτουργίες και δυσκολίες στην τήρηση του σχετικού σχεδιασμού.
- Ο έλεγχος του τρόπου χρήσης του οικονομικού βοηθήματος, σύμφωνα με τις διατυπώσεις του παρόντος Παραρτήματος και του Ε.Κ.Λ. του κάθε φορέα
λειτουργίας.
- Η υποστήριξη των ανηλίκων στις διαδικασίες σίτισης, με την παροχή σχετικών κατευθύνσεων και οδηγιών (π.χ. στην προετοιμασία γευμάτων).
- Η καθοδήγηση των ανηλίκων στη δημιουργία προγράμματος καθαριότητας του διαμερίσματος, σε τακτική βάση και η παρακολούθηση της ορθής εφαρμογής του.
- Ο τακτικός έλεγχος του διαμερίσματος και η άμεση ενημέρωση της ομάδας
υποστήριξης σε περίπτωση βλάβης ή ζημιάς στο διαμέρισμα ή στον εξοπλισμό του. Σε περίπτωση ζημιάς, ο υπεύθυνος καθημερινής φροντίδας συντάσσει Πρωτόκολλο Καταστροφής, το οποίο εγχειρίζεται στον συντονιστή.
- Η συνοδεία των ανηλίκων σε αρμόδιες υπηρεσίες ή φορείς, όπου αυτό απαιτείται.
- Η αντιμετώπιση κάθε περίπτωσης κρίσης και επείγοντος περιστατικού σε
συνεργασία με τον κοινωνικό λειτουργό ή τον συντονιστή.
- Η επικοινωνία και η ενημέρωση των τοπικών αρχών σε περίπτωση που εξωτερικές ή εσωτερικές καταστάσεις ενδέχεται να απειλήσουν την ασφάλεια των ανηλίκων και του προσωπικού.
- Ο Υπεύθυνος Καθημερινής Φροντίδας επισκέπτεται το διαμέρισμα καθημερινά, από την πρώτη ημέρα εισαγωγής του ανηλίκου στο διαμέρισμα, και περνά εύλογο χρόνο με τους φιλοξενούμενους.
Ώρες απασχόλησης (εβδομαδιαίως): 40.
Οι ενδιαφερόμενες/οι καλούνται να αποστείλουν μέσω email στο pylistaff.arsis@gmail.comή έγχαρτα στα Γραφεία της ΑΡΣΙΣ επί της οδού Λέοντος Σοφού 26 με λήψη αριθμού πρωτοκόλλου έως τις 27/12/2024 στις 17:00, τα κάτωθι, με τίτλο «Προκήρυξη θέσης εργασίας Υπεύθυνου Καθημερινής Φροντίδας στην Μονάδα Εποπτευόμενων Διαμερισμάτων Ημιαυτόνομης Διαβίωσης (ΕΔΗΔ) της ΑΡΣΙΣ στην Θεσσαλονίκη».
- Βιογραφικό Σημείωμα
- Επιστολή Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος για τη συγκεκριμένη θέση(Βιογραφικά που θα αποσταλούν χωρίς επιστολή εκδήλωσης ενδιαφέροντος, δεν θα θεωρηθούν έγκυρα και δεν θα συμπεριληφθούν στην διαδικασία αξιολόγησης)
Αν κληθούν σε συνέντευξη, οι υποψήφιοι θα πρέπει να προσκομίσουν προς επίδειξη τα κάτωθι:
- Φωτοαντίγραφο της αστυνομικής ταυτότητας
- Φωτοαντίγραφο τουτίτλου σπουδών
- Φωτοαντίγραφο Πιστοποίησης Ξένων Γλωσσών
- Φωτοαντίγραφο Πιστοποίησης Η/Υ
- Συστατικές επιστολές από προηγούμενους εργοδότες (εάν υπάρχουν)
Υποψήφιοι που θα κληθούν και θα προσέλθουν στη συνέντευξη, χωρίς τα παραπάνω έγγραφα, δεν θα συμπεριληφθούν στην τελική διαδικασία αξιολόγησης.
Η ΑΡΣΙΣ εξετάζει κάθε αίτηση με βάση τα προσόντα που ζητούνται για κάθε θέση, τα οποία αποτελούν και τα κριτήρια αξιολόγησης του δυνητικού προσωπικού, και με βάση την αρχή των ίσων ευκαιριών. Κατά την εξέταση των βιογραφικών θα τηρηθεί απόλυτη εμπιστευτικότητα.
Τα βιογραφικά θα αξιολογηθούν μέχρι τις 30/12/2024 και οι υποψήφιοι που θα περάσουν στη δεύτερη φάση αξιολόγησης (συνεντεύξεις), θα ειδοποιηθούν τηλεφωνικά ή ηλεκτρονικά έως τις 31/12/2024.
Οι συνεντεύξεις θα λάβουν χώρα δια ζώσης ή μέσω διαδικτύου (skype, webex) στις 03/01/2025.
Κατά τη συνέντευξη μπορεί να σας ζητηθούν πρόσθετα στοιχεία επιβεβαίωσης των προσόντων σας, τα οποία θα πρέπει να προσκομίσετε.
Κατά την πρόσληψη θα ζητηθούν από την ΑΡΣΙΣ τα δικαιολογητικά που προβλέπονται από την νομοθεσία για την εγγραφή των εργαζομένων στο Μητρώο Μελών ΜΚΟ.
*Τα βιογραφικά και τα προσωπικά σας δεδομένα δε διαβιβάζονται σε τρίτους και χρησιμοποιούνται αποκλειστικά για να διερευνηθεί η προοπτική της μελλοντικής επαγγελματικής συνεργασίας μας. Κάθε επεξεργασία προσωπικών δεδομένων πραγματοποιείται σύμφωνα με τις επιταγές του Νόμου 2472 /97 περί προστασίας του ατόμου από την επεξεργασία δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα και του Κανονισμού (ΕΕ) 2016/679 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου και κάθε υποψήφιος διατηρεί δικαίωμα ενημέρωσης, πρόσβασης και αντίρρησης, όπως ο άνω νόμος ορίζει.
H Mονάδα Εποπτευόμενων Διαμερισμάτων Ημιαυτόνομης Διαβίωσης Θεσσαλονίκης λειτουργεί στα πλαίσια της δράσης «Επιχορήγηση Ν.Π. ΑΡΣΙΣ Κοινωνική Οργάνωση Υποστήριξης Νέων για την υλοποίηση του Έργου “Λειτουργία μίας Μονάδας πέντε (5) Εποπτευόμενων Διαμερισμάτων στην Θεσσαλονίκη για Ασυνόδευτους Ανήλικους 16 ετών και άνω”» με Κωδικό ΟΠΣ 6011336 στο Πρόγραμμα «Πρόγραμμα Ελλάδας – Ταμείο Ασύλου, Μετανάστευσης και Ένταξης 2021-2027»
